Tras 20 años de espera se presenta la oportunidad de un concurso para ingresar a planta permanente en el Concejo Deliberante. En este caso, hay disponibilidad para cubrir con 5 vacantes.
Las inscripciones se realizarán vía internet ante la mesa de entrada virtual que estará a disposición en la web del cuerpo legislativo y será distribuido por agrupamiento de la siguiente manera:
Administrativo (4 vacantes): 7, 8 y 9 de marzo.
Maestranza (1 vacante): 4, 5 y 6 de abril.
Para tener en cuenta, la documentación mínima indispensable que los trabajadores deberán adjuntar es:
* Curriculum vitae: se arma siguiendo un archivo Word disponible en la página web. Una vez completo, debes firmarlo en todas las hojas. En la última hoja, además, deberán aclarar tu nombre y DNI. Y convertir ese archivo a PDF para adjuntar con la solicitud.
* Copia de DNI.
* Copia del título y certificado analítico según corresponda.
* Certificado emitido por autoridad competente (subdirector, director del área o secretario) acreditando las funciones que el aspirante cumple en la municipalidad.
* Informe con la fecha de alta en la municipalidad y los años de vinculación (con beca o contrato). Se solicita en la Dirección de RRHH.
* Todos los certificados relevantes para valorar las experiencias laborales, conocimientos, habilidades, capacitaciones, etc. Recordá que todas tus certificaciones deben ir debidamente certificadas por la autoridad competente.
Cabe destacar que el concurso se da en tres etapas. Primero el jurado analizará las solicitudes de inscripción para corroborar que los aspirantes hayan cumplido con las condiciones formales, personales y especiales fijadas para cada Agrupamiento. Luego viene la evaluación de antecedentes, certificaciones y constancias que presenta el aspirante en el momento de la inscripción para ser puntuado conforme lo prevé la normativa. Finalmente se da la prueba de oposición que puede consistir en una entrevista, examen o la modalidad que determine el Jurado del Concurso para analizar la aptitud técnica, identificación del postulante con la función propia del Agrupamiento, aptitud para el trabajo, los puntos de vista sobre los temas básicos de la función y sus procedimientos, formación en los aspectos básicos consignados en el temario, y cualquier otra circunstancia que permita efectuar una valoración integral del aspirante.
En todos los casos, se suministra un temario general y Manual de Estudios para cada agrupamiento, disponible en la web.